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CDD

Un(e) AGENT DE PUÉRICULTURE à temps partiel (20 heures hebdomadaires) pour la micro-crèche de Courcelles-Chaussy

Les PEP57 recherchent en CDD un(e) agent de puériculture titulaire du CAP Petite Enfance pour une durée minimum de 9 mois Poste à pourvoir à partir du 02/09/2019

Description du poste :

  • Mener des actions d’éducation, d’animation et de prévention qui contribuent à l’éveil et au développement global de l’enfant
  • Assurer le bien-être de l’enfant au niveau physiologique, psychologique et physique
  • Contribuer à l’éveil de l’enfant
  • Accompagner l’enfant et sa famille au quotidien
  • Veiller à la cohérence du projet dans les actes du quotidien
  • Accompagner l’enfant dans les différents temps de la vie de la crèche
  • Accueillir les enfants et les parents
  • Evaluer les résultats des actions mises en place et les réajuster si nécessaire

Profil du poste :

  • CAP PETITE ENFANCE
  • Autre diplôme apprécié : PSC1
  • Expérience minimum de 2 ans requise
Rémunération selon la Convention collective de l’animation – Indice 255, soit 910 € bruts mensuels hors reprise d’ancienneté (reprise d’ancienneté selon dispositions conventionnelles).

Contact et renseignements :

Les candidatures (lettre de motivation + CV + diplômes) sont à faire parvenir avant le 20/08/2018 uniquement par mail à Yamina DERKAOUI, Directrice du Pôle Education, Loisirs et Solidarités des PEP57 : E-mail: y.derkaoui@pep57.org

Un(e) Animateur (trice) Périscolaire pour la structure de Zetting-Rémelfing

Les PEP57 recherchent en CUI-CEC – 20h hebdomadaires un(e) animateur(trice) Périscolaire pour la structure de ZETTING-REMELFING

Description du poste :

Il anime et prend en charge des groupes d’enfants. Il veille au bon déroulement des activités éducatives et de loisirs et garantit la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans un objectif de qualité éducative et dans le respect du cadre réglementaire et législatif en vigueur.

Profil du poste :

  • Diplôme BAFA, CAP PETITE ENFANCE, BPJEPS, CQP
  • Autre diplôme requis/apprécié : PSC1
  • Expérience minimum de 2 ans
  • Compétences et connaissances souhaitées :
  • Sens de la communication
  • Cadre statutaire et réglementaire des accueils collectifs de mineur
  • Droit de l’enfant et protection des mineurs
  • Eléments de base en psychologie de l’enfant
  • Techniques pédagogiques et d’animation
  • Règles d’hygiène et de sécurité
  • Techniques d’éveil de l’enfant, d’expression corporelle
  • Communication écrite et orale
Rémunération selon la Convention collective de l’animation – Indice 255, soit 910 € bruts mensuels hors reprise d’ancienneté (reprise d’ancienneté selon dispositions conventionnelles).

Contact et renseignements :

Les candidatures (lettre de motivation + CV + diplômes) sont à faire parvenir par mail à : Mallory NEDJMA Téléphone : 06.29.20.58.22 E-mail : periscolaire.remelfing-zetting@pep57.org

Un(e) PSYCHOMOTRICIEN(NE) à mi-temps pour l’IES de Moselle, antenne de Thionville

Les PEP57 recherchent en CDD un(e) PSYCHOMOTRICIEN(NE) pour son IES de Moselle, antenne de Thionville (Établissement et SESSD) Poste à pourvoir du 03/09/2019 au 31/08/2020 A mi-temps (17H30 par semaine)

Description du poste :

– Effectuer un bilan psychomoteur et poser un diagnostic – Mettre en place une rééducation appropriée dans le cadre du projet personnalisé de l’usager défini en synthèse sous responsabilité médicale – Participer aux réunions de synthèse et institutionnelle de l’équipe pluridisciplinaire – Associer la famille au suivi des usagers – Assurer les liens avec les partenaires dans le cadre du projet personnalisé – Veiller à la mise à jour régulière des dossiers (compte-rendu des bilans et des suivis) – S’engager à se former régulièrement dans le cadre de son exercice et participer à des temps de réflexion personnelle sur les pratiques professionnelles – Effectuer des recherches documentaires – Encadrer éventuellement des stagiaires.

Profil du poste :

– Diplôme : Diplôme d’état de psychomotricité ou qualification reconnue selon les termes de la directive européenne « Qualifications » – Compétences souhaitées : – Savoir identifier et accompagner la demande des personnes accueillies – Travailler en équipe sous responsabilité médicale – Rédiger des écrits professionnels, synthétiques et transmissibles. Convention collective FEHAP du 31/10/1951 – Coefficient de référence : 487 Soit 1082 € bruts mensuels pour 0,50 ETP, hors reprise d’ancienneté éventuelle et prime décentralisée (3%). Reprise d’ancienneté selon dispositions conventionnelles.

Contact et renseignements :

Les candidatures (lettre de motivation + CV+ diplômes) sont à faire parvenir à : Frédéric DEUTSCH – Directeur de l’IES de Moselle 8, rue de la Monnaie 57000 METZ E-mail : f.deutsch@pep57.org
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